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30
2024-04
关于开展2024年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知
各有关单位:为深入贯彻党的二十大精神和中央人才工作会议精神,全面贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,深入实施人才强国战略,推动高层次专业技术人才、高技能人才队伍高质量发展,按照党中央、国务院关于优化政府特殊津贴制度的重要部署和《教育部关于开展2024年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知》(教人司﹝2024﹞117号)精神,现就我校2024年享受政府特殊津贴人员选拔工作有关事项通知如下:一、人选...
10
2024-04
关于做好2024年聘期制专业技术支撑岗位人员聘期考核和转固定编制评估考核有关工作的通知
各有关单位:根据学校相关文件精神,经研究,决定开展2024年聘期制专业技术支撑岗位人员聘期考核和转固定编制评估考核工作。现将有关事项通知如下。一、考核对象(一)2024年首聘期期满的学校统一招聘的聘期制专业技术支撑岗位人员。(二)已续签第二个聘期的聘期制专业技术支撑岗位人员,在第二个聘期内可以参加一次转固定编制考核。二、考核程序对于首聘期期满的人员,聘期考核和转固定编制评估考核同时进行;对于处于第二...
28
2024-03
关于线上申请武汉大学2024年人才科研启动经费的通知
各有关单位:根据《武汉大学科研经费管理办法》《武汉大学“双一流”建设专项资金管理办法(试行)》等规定,现已开展2024年科研启动经费申请,相关工作通知如下:一、申请对象2023年12月31日(含)前入职且在入职合同中明确约定了科研启动经费的教师。二、申请原则严格预算:根据实际需求严格制定预算,经费使用严格按照预算执行。年度经费每年申请一次。年度经费中无预算的科目,不可报销使用。按时使用:6月20日前使用超过50...
13
2024-03
关于鼓励支持开展2024年教职工专项业务培训工作的通知
全校各单位:根据中共中央组织部、人力资源社会保障部《事业单位工作人员培训规定》要求,为加强队伍建设和人员管理,探索建立更加科学完备的培训体系,提升教职工职业化、专业化水平,学校将鼓励支持相关单位组织开展2024年教职工专项业务培训工作。现将有关事项通知如下。一、纳入学校统筹的培训范围各职能部门、直属单位组织相关管理人员、专业技术支撑人员开展的专项业务培训。二、申报及组织程序(一)单位申报。请各申报...
12
2024-03
关于做好2024年国家公派高级研究学者、访问学者、博士后项目选派工作的通知
各教学科研单位:根据国家留学基金管理委员会《2024年国家公派高级研究学者、访问学者、博士后项目指南》,为做好我校2024年高级研究学者、访问学者、博士后项目选派工作,现将有关事项通知如下:一、项目简介2024年国家公派高级研究学者、访问学者、博士后项目专栏:https://www.csc.edu.cn/chuguo/s/2798。二、选派类别及期限高级研究学者的留学期限为3-6个月,访问学者的留学期限为3-12个月,博士后的留学期限为6-24个月。三...
23
2024-01
2024年寒假期间人事部常规业务办理说明
值班时间:1月24日- 2月21日 工作日 上午8:30—11:30 下午15:00—17:00 (具体值班安排见附表)值班地点:人事部102室;值班电话:027-68752846一、入职手续办理http://rsb.whu.edu.cn/xiaonei/fwdt/rzsx.htm二、在职证明(非因私出境)办理流程1、 个人登录学校信息门户-办事大厅-人事部-在职证明进行申请,填写“申请原因”及“手机号”(用于接收办理通知),并提交。2、 学校人事部将在1至2个工作日办理审核,并通过短信...
22
2023-12
关于做好2023年合同聘用制职工年度考核工作的通知
全校各单位:根据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位工作人员考核规定》(人社部发〔2023〕6号)、《武汉大学非事业编制管理办法》(武大字【2011】23号)、《教育部等七部门印发<关于加强和改进新时代师德师风建设的意见>的通知》(教师【2019】10号)等文件精神,结合学校年度考核的工作安排,现将合同聘用制职工2023年年度考核工作有关事项通知如下:一、考核原则坚持民主化、公开化、程序化的原则,将年度考核与聘期...
21
2023-12
关于推荐2023年“湖北建行张富清尊师重教公益基金”高校优秀教师奖励项目候选人的通知
各有关单位:根据湖北省教育基金会《关于做好2023年“湖北建行张富清尊师重教公益基金”高校优秀教师奖励项目的通知》要求,现将我校2023年“湖北建行张富清尊师重教公益基金”高校优秀教师奖励项目推荐工作通知如下:一、推荐名额各二级单位可推荐0-1名符合条件候选人。二、奖励标准本项目每人一次性奖励6000元。三、申报对象及评选条件2023年“湖北建行张富清尊师重教公益基金”高校优秀教师奖励项目申报对象主要为本校从事...
21
2023-12
关于做好2023年教职工年度考核工作的通知
全校各部门、单位:根据《事业单位工作人员考核规定》(人社部发〔2023〕6号)、《武汉大学教职工考核办法》(武大人字〔2017〕82号)和《教育部等七部门印发<关于加强和改进新时代师德师风建设的意见>的通知》(教师〔2019〕10号)等文件精神,现将学校2023年教职工年度考核工作有关事项通知如下:一、考核对象全校在编教职工,包括人事关系在学校的博士后。二、考核内容教职工年度考核以岗位职责和所承担的工作任务为基本依据...
21
2023-12
关于进一步规范借调人员派出工作的通知
全校各有关单位:为进一步规范学校事业编制人员借调工作,自2024年起,除当前正在借调的,其他新增借调人员须提前申报计划。现将有关事宜通知如下:一、各职能部门要梳理本部门近年来借调人员派出情况,依据学校事业发展需要和学科建设实际,在重点保障教学科研需要的基础上,评估借调工作的有效性和必要性,综合拟定2024年人员借调计划,并填写《武汉大学2024年教职工借调计划申报表》(见附件1)。二、借调计划经学校批复同意...
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